Наш корпоративный союз banwar.org

Главная › Новости

Барнаульская ТЭЦ-2

Опубликовано: 21.04.2018

Студенты АлтГТУ на Барнаульской ТЭЦ-2

Барнаульская ТЭЦ-2 — одно из важнейших звеньев в работе огромной системы, отвечающей за тепло и комфорт в домах барнаульцев.

ТЭЦ-2 ввели в эксплуатацию в 1955 году. Строить теплоэлектростанцию начали в 1950 году по решению совета Министров СССР. Потребность в ней назрела еще со времен Великой Отечественной войны - в краевую столицу перевезли целый ряд крупных предприятий, эвакуированных с западных территорий страны. Городу нужны были новые мощности, способные обеспечить теплом и электроэнергией промпредприятия и жилой фонд.

Три первых котла и турбины были введены на станции в эксплуатацию спустя пять лет после начала строительства. Производительность котлов составляла по 170 тонн пара в час, а турбины имели суммарную мощность 75 МВт. На проектную мощность предприятие вышло только почти 20 лет спустя, в 1973 году.

Постепенно ТЭЦ-2 стала основой энергетического комплекса Барнаула и положила начало созданию единой энергосистемы края.

К 2011 году на ТЭЦ-2 работали 18 котлов и 9 турбоагрегатов, большая часть которых уже не отвечала современным требованиям. В этом же году на станции была начата масштабная реконструкция в рамках программы модернизации энергетики – договоров предоставления мощности.

В феврале 2014 года в эксплуатацию был введен восьмой энергоблок, а в декабре – девятый. В результате основные фонды предприятия были обновлены на 30%, а мощность станции увеличилась – до 275 МВт по электроэнергии и 1087 Гкал/ч – по тепловой энергии.  Завершившаяся реконструкция ТЭЦ-2 стала одним из крупнейших инвестиционных проектов в энергетике Алтайского края за последние годы.

ТЭЦ-2 имеет стратегическое значение для обеспечения краевого центра теплом и электроэнергией, на ее долю приходится около 45% от общего числа потребителей СГК в Барнауле.

Ключевая ценность станции – ее преданный, профессиональный коллектив. В настоящее время в числе сотрудников ТЭЦ-2 – представители 6 производственных династий, чей общий стаж на предприятии составляет от 100 до 212 лет.